VOLUNTARIADO CORPORATIVO

La YMCA de Bogotá, entidad de carácter voluntario con amplia experiencia en ésta materia, cree en el Voluntariado Corporativo como catalizador de capital social, para construir confianza, desarrollar sentido de pertenencia, fortalecer ciudadanía y posibilitar la acción colectiva con impacto transformador.

Ofrece las siguientes alternativas para contribuir al fortalecimiento de los programas de Voluntariado de las empresas.

Inspirando Voluntarios

Voluntariado Inspirador

Motivar a los voluntarios corporativos para conectar su sentido de vida con el propósito social de su voluntariado.ings.

DAY CAMP

Durante una jornada de 10 horas, en sitio campestre, se fortalecerá el sentido y propósito del voluntariado, las oportunidades de desarrollo personal y de capacidades y su conexión con los valores empresariales.

DESAYUNO GERENCIAL

En una sesión de dos horas se motivará a la alta gerencia para conectarse con el sentido y propósito del voluntariado.

VOLUNTARIADO ESTRUCTURAL

Se acompañará a las empresas y organizaciones en el diseño e implementación de su programa de Voluntariado y se elaborará y entregará el manual de gestión de Voluntariado con todas sus herramientas.

VOLUNTARIADO INSPIRADOR 

   Creación de ambientes estimulantes para el desarrollo integral de niños y niñas.

   Movilización Comunitaria que involucra una gestión integral en torno a la construcción de entornos protectores de los derechos de niños y niñas en:

– Salud, Cultura y Recreación
– Educación y Liderazgo.

VOLUNTARIADO TRANSFORMADOR

Equipos de Voluntarios, podrán desarrollar procesos con los siguientes grupos poblacionales.

 Niños, Niñas y Adolescentes con derechos amenazados o vulnerados.
 Mujeres cabeza de hogar.
 Jóvenes en situación de Vulnerabilidad Social

Las líneas sobre las cuales se trabajará son:

 Educación y formación integral.
 Desarrollo Socio económico
 Organización Comunitaria
 Desarrollo de habilidades para la vida
 Hábitos de vida saludable
 Salud y nutrición.

¿estás interesado en el programa?

EXPERIENCIAS

Durante 11 años, la YMCA de Bogotá en Alianza con la Fundación Telefónica, se desarrolló el programa de Prevención y Erradicación del Trabajo Infantil en Boyacá, Cundinamarca y Bogotá, en diferentes ciudades y municipios.

Atendiendo más de 30.000 Niños, Niñas y Jóvenes en el Programa PRONIÑO de Prevención y Erradicación del Trabajo Infantil Fundación

Telefónica

En el año 1999, la YMCA de Bogotá, diseño e implementó el proyecto de Voluntariado para la General Motors y trabajó en el programa de voluntariado Corporativo, de ésta empresa.

Durante aproximadamente, 14 años, la YMCA de Bogotá, participó en el proyecto.

General Motors